REFA-Industrial-Engineer

Sind Ihre Unternehmensabläufe dem beschleunigten technologischen Wandel gewachsen? Fach- und Führungskräfte sollten sich aufgrund des intensiven Wettbewerbs mit dieser Frage ausführlich befassen und die Unternehmensprozesse zukunftsorientiert gestalten. Denn: Innovationszyklen werden kürzer, Entwicklungszeiten von Produkten und Dienstleistungen nehmen ab, die Veränderungsgeschwindigkeit in allen Wirtschaftsbereichen steigt. Gefragt ist hier der Industrial Engineer, der als professioneller Change Manager – in der Praxis stehend und methodisch bestens ausgebildet – die Veränderungsprozesse nicht nur begleitet, sondern im Sinne der Unternehmensziele auch aktiv gestaltet.

Zudem hat er die Fähigkeit, Systeme zu verstehen, zu steuern und zu verändern. Das wird beispielsweise dann nötig, wenn Chancen und Risiken von neuen Entwicklungen, wie etwa der Digitalisierung und Industrie 4.0, abgeschätzt und entsprechende Maßnahmen erarbeitet werden müssen. Da der Industrial Engineer eine Schlüsselposition zwischen der Geschäftsführung und den Mitarbeitern einnimmt, muss er ferner auch Sozial- und Führungskompetenz besitzen.

Die aktualisierte Ausbildung zum REFA-Industrial-Engineer ist genau auf diesen Bedarf zugeschnitten. Ihre Absolventen sind bestens gerüstet, die neuen Herausforderungen anzunehmen – innovativ, dynamisch und leistungsstark.

Zielgruppe

Strategisch bzw. planerisch tätige Fach- und Führungskräfte

Nutzen

Gefragt sind zukünftig Fach- und Führungskräfte, die gelernt haben, Veränderungspotenziale zu erkennen, zu bewerten und zu erschließen (Change-Management). Als REFA-Industrial-Engineer können Sie

• die Herausforderungen an Ihr Unternehmen erkennen und diese erfolgreich bewältigen,
• ein humanorientiertes Produktivitätsmanagement gestalten und umsetzen,
• Unternehmenssystem, Prozessorganisation und Industrial Engineering strategisch aufstellen,
• die Digitale Transformation und Industrie 4.0 zielgerichtet in Ihrem Unternehmen umsetzen und
• Führungsaufgaben mit Personal- und Projektverantwortung übernehmen.

Ausbildungsdauer

Die Ausbildung umfasst 7 Seminare mit insgesamt 15 Tagen. In Vorträgen wird Ihnen das Methodenwissen anschaulich vermittelt; Übungen, Fallbeispiele und Planspiele runden diese ab und dienen zur Vertiefung des Wissens. Zudem wird an einem durchgängigen Fallbeispiel gearbeitet, das sich über alle Seminare erstreckt. Das Seminar Industrial Engineering in der Praxis – REFA-Modellfabrik ist das letzte Seminar der Ausbildung und sorgt für einen intensiven und nachhaltigen Wissenstransfer.

Ausbildungsstruktur

Inhouse

Alle Ausbildungen führen wir auch gerne direkt vor Ort in Ihrem Unternehmen durch. Weitere Informationen hierzu finden Sie bei unserem Inhouse-Angebot.