Selbstführung

Selbstführung II

Für besseres Betriebsklima und mehr Produktivität

Nicht nur im privaten, sondern auch im beruflichen Bereich finden wir in unzähligen zwischenmenschlichen Beziehungen Unfrieden (z.B. mit Kunden, Kollegen, Vorgesetzten). Diese ,,schwierigen Mitmenschen" werden überwiegend als lästiges Übel betrachtet. Je mehr Menschen jedoch in einem Unternehmen arbeiten, die mit sich, ihrem Leben und ihren Mitmenschen nicht im Reinen sind, desto stärker leiden Betriebsklima und Produktivität. Vor dem Hintergrund, dass alles, was geschieht, einen Sinn hat, wird in diesem Aufbauseminar die Selbsterkenntnis und -führung durch die bewusste Auseinandersetzung mit solchen Personen trainiert.

Zielgruppe

Führungskräfte, Projektleiter, Fachkräfte mit Leitungsaufgaben

Seminarziele

Sie verstehen Ursache und Wirkung im täglichen Miteinander.
Sie finden Frieden mit Konfliktpartnern und auch in sich selbst.
Sie schaffen die Grundlagen für eine effizientere Zusammenarbeit.
Sie können mit schwierigen Kunden, Kollegen und Vorgesetzten entspannter umgehen.

Seminarinhalte

Die Biografie als Einflussfaktor auf Arbeitsergebnis und Unternehmenserfolg
Die Firma: Ein Kindergarten für Erwachsene?!
- Das Verhalten der anderen verstehen
- Den eigenen (!) Anteil entdecken
Aspekte des Egos: Mehr / Angst vor Verlust / Konkurrenzdenken
Schwierige Teammitglieder: Fluch oder Segen?
Konflikte am Arbeitsplatz: Verwandeln statt Verhandeln
- Macht / Ohnmacht / Wut
- Transformieren unangenehmer Gefühle
- Neid / Eifersucht / Konkurrenz