Definition
Die Organisationsgestaltung befasst sich mit der Aufbau- und Ablauforganisation und den Informations- und Anreizsystemen in Unternehmen und Organisationen und stellt Regelungen zur Aufgabenverteilung sowie zu zeitlichen Abläufen auf. Dies soll eine Organisationsstruktur schaffen, innerhalb derer die gesteckten Ziele von Unternehmen und Organisationen mit möglichst wenigen Ressourcen erreicht werden können.
In der Regel geht es bei der Organisationsgestaltung nicht darum, eine vollständig neue Organisationsstruktur zu entwickeln (Neuorganisation), sondern die vorhandene Organisationsstruktur an die veränderten Anforderungen anzupassen (Reorganisation).
Ihr Ansprechpartner
Torsten Klanitz
Produktmanager
Fon: +49 6151 8801-125
